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攀枝花市仁和区总工会关于2019年招聘社会化工会工作者的公告
发布时间:2019-08-21   来源/作者:   关注度:385

因工作需要,根据《攀枝花市总工会社会化工会工作者招聘管理暂行办法(试行)》,经仁和区总工会研究,拟面向社会公开招聘2名社会化工会工作者(不占编制,合同管理),现将招聘事宜公告如下:

一、招聘原则

公开、民主、竞争、择优。

二、招聘名额及条件

(一)招聘名额

本次招聘名额为2名。

(二)招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。坚持党的基本路线,政治素质过硬,责任心强,热爱工会工作,乐于为会员说话办事。熟悉《工会法》《中国工会章程》等工会组织建设相关知识,有一定的组织协调、沟通交流能力。遵纪守法,品行端正,身体健康,有较强的文字组织、材料撰写水平。无违法违纪或其他不良行为;

2.年龄45周岁及以下(1973年8月28日以后出生);

3.应具有大专及以上学历;

4.在企事业单位从事过工会、人力资源、法律或企业管理等工作的人员,其他有志于从事社会化工会工作者的人员;

5.应具有2年以上企事业单位经历。

三、招聘程序

(一)报名

本公告同时在攀西人才网和仁和区总工会微信公众平台发布。采用本人亲自到现场报名和资格审查。

1.报名时间:2019年8月28日-30日上午9:00-11:30,下午15:00-18:00。

2.报名地点:攀枝花市仁和区总工会5楼办公室(仁和区仁和镇土城街18号)。

3.报名要求:应聘者携带《攀枝花市仁和区总工会2019年招聘社会化工会工作者报名表》(A4纸双面打印,贴本人近期正面免冠2寸彩色照片) 1份、身份证和学历(学位)等其他相关证书原件及复印件到指定地点报名,逾期不再补报。

(二)笔试

笔试内容为公文写作,主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质,满分为100分,占综合成绩的50%。

如参加笔试人数未达到招聘名额3倍,则适当调减招聘名额。笔试成绩只作为进入面试的依据,不作为进入体检的依据。笔试时间、地点另行通知。

(三)面试

笔试结束后,按照招聘计划2:1的比例从高分到低分确定进入面试人选,最后一名笔试成绩相同的,一并进入面试。面试形式采用结构化面试形式,满分为100分,占综合成绩的50%。

(四)体检

根据综合成绩(笔试+面试)按招聘岗位数量等额确定拟聘用人员。体检由专人带到二甲及以上医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格的或未按规定时间完成体检的,取消应聘资格,并根据空缺名额,重新确定递补人员。

(五)公示

对体检合格者,在攀西人才网和仁和区总工会微信公众平台进行公示,公示期为5个工作日。

四、合同管理

经笔试、面试、体检、公示合格的人员,参照《攀枝花市总工会社会化工会工作者招聘管理暂行办法(试行)》签订劳动合同,试用期3个月,合同期满根据表现择优续签劳动合同。

五、工资待遇

聘用人员月基本工资参照《攀枝花市总工会社会化工会工作者招聘管理暂行办法(试行)》执行,依法缴纳五险一金。

报名咨询电话: 0812-2900569。

报名表.doc


              攀枝花市仁和区总工会

2019年8月21日


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