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31省份全部上调养老金,确保足额发放
发布时间:2019-10-08   来源/作者:   关注度:1219

31省份确定养老金调整方案 

    今年3月,人社部、财政部联合下发通知,2019年继续统一调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金,总体上调5%左右。此次调整是国家自2005年以来连续第15年调整企业退休人员基本养老金,有1.18亿名退休人员受益。 

    据人社部介绍,定额调整要体现公平原则;挂钩调整要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制;对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员,可适当提高调整水平。同时,继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。 

    截至目前,31个省份已全部公布2019年养老金调整方案,主要包括定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式。 

    养老金足额发放有保障 

    对于亿万职工来说,养老金是退休后的重要保障。事实上,今年以来,中央国家部委已多次强调,确保养老金按时足额发放,保障退休人员基本生活。 

    9月24日,财政部部长表示,将进一步完善城镇职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险制度,尽快实现养老保险的全国统筹,确保亿万人民“老有所养”。 

    业内人士指出,不同地区之间养老基金收支状况差异较大,一直是各省份足额支付养老金的最大威胁。而为了克服这个问题,国务院去年发布了《国务院关于建立企业职工养老保险基金中央调剂制度的通知》,要求在现行企业职工基本养老保险省级统筹的基础上,建立养老保险中央调剂基金,对各省份养老保险基金进行适度调剂,确保基本养老金按时足额发放。 

    受人口老龄化程度的加剧和人口流动不均衡等因素影响,再加上以前基金是不能在省际之间调剂的,确实有一些省份存在基金收支平衡压力较大的问题。对此,主要是从提、划、补、改四个方面入手,推动养老保险制度朝着更加公平和可持续方向发展。 

    一是提。即提高中央调剂比例,重点解决个别省份基金收支压力较大的问题。二是划。即全面推开划转部分国有资本充实社保资金。三是补。即加大对基本养老保险基金的补助力度。四是改。即深化制度改革,加快养老保险全国统筹的进度。 

    人力资源社会保障部副部长此前也表示,一定能够确保基本养老金按时足额发放,不仅当前能确保,长远也一定能确保。确保基本养老金按时足额发放、保障退休人员基本生活,是社会保险工作的“底线”和“红线”,绝不能突破。 

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